So­si­aa­li- ja ter­vey­sa­lan lupa- ja val­von­ta­vi­ras­to Val­vi­ra mää­rä­si Es­pe­ri Care Oy:n omis­ta­man ja Kris­tii­nan­kau­pun­gis­sa si­jait­se­van hoi­va­ko­ti Ul­ri­kan toi­min­nan kes­key­tet­tä­väk­si vii­me vii­kon tors­tai­na. Val­vi­ran mu­kaan puut­tei­ta oli muun mu­as­sa hen­ki­lös­tön riit­tä­vyy­des­sä, pe­rus­hoi­dos­sa ja -hoi­vas­sa sekä lää­ke­hoi­dos­sa. Myös muis­ta yri­tyk­sen yk­si­köis­tä on tul­lut esiin on­gel­mia.

Ta­pauk­sen jul­ki­tu­lon myö­tä maas­sa on käyn­nis­ty­nyt kes­kus­te­lu van­hus­ten­hoi­dos­ta ja -hoi­vas­ta sekä yk­si­tyis­ten ja jul­kis­ten pal­ve­lui­den roo­lis­ta. Es­pe­ri Ca­ren suu­rin omis­ta­ja on brit­ti­läi­nen pää­o­ma­si­joi­tu­syh­tiö, jol­la on kyt­kök­siä ve­ro­pa­ra­tii­sei­hin. Omis­ta­jien jou­kos­sa on myös työ­e­lä­keyh­tiö Il­ma­ri­nen, joka vas­taa yli mil­joo­nan suo­ma­lai­sen elä­ke­tur­vas­ta.

Elä­keyh­ti­öt ovat vii­me vuo­si­na ko­ros­ta­neet vas­tuul­li­suut­ta omis­sa si­joi­tuk­sis­saan. Il­ma­ri­nen vies­tit­ti läh­te­vän­sä sii­tä pe­ri­aat­tees­ta, et­tä si­joi­tus­koh­teis­sa nou­da­te­taan la­ke­ja ja nor­me­ja. Jos Es­pe­ri Care ei toi­min­taan­sa muu­ta la­kien ja nor­mien mu­kai­sek­si, työ­e­lä­keyh­tiö ai­koo myy­dä va­jaan vii­den pro­sen­tin omis­tuk­sen­sa. Jul­ki­nen kohu var­mas­ti joh­taa sii­hen, et­tä Es­pe­ri Care lait­taa hen­ki­lös­tön mää­rän, hoi­don ja hoi­van ta­son koh­dal­leen, mi­kä­li se ai­koo jat­kaa lii­ke­toi­min­taa.

Suo­ma­lais­ten pal­kan­saa­jien ja yrit­tä­jien eläk­keis­tä huo­leh­ti­vat elä­keyh­ti­öt voi­si­vat miet­tiä sitä, mil­lais­ten ul­ko­mais­ten pää­o­ma­si­joit­ta­jien kans­sa ne ryh­ty­vät yh­teis­työ­hön. On­ko brit­ti­läi­nen ja ve­ro­pa­ra­tii­sei­hin kyt­kök­siä omaa­va pää­o­ma­si­joi­tu­syh­tiö kaik­kein luon­te­vin kump­pa­ni hoi­to- ja hoi­va­bis­nek­ses­sä? Pää­o­ma­si­joit­ta­jal­le tär­kein­tä on ta­lou­del­li­sen voi­ton mak­si­moin­ti hin­nal­la mil­lä hy­vän­sä, ei­kä niin­kään huo­leh­ti­mi­nen van­huk­sen hel­läs­tä hoi­vas­ta tai työn­te­ki­jöi­den jak­sa­mi­ses­ta vaa­ti­vas­sa työs­sään.

Tuo­mas Koi­vu­nie­mi